Capgemini lanza un plan de accionariado para empleados y avanza en la adquisición de VariQ

  •   Le 15/09/2021 à 08h59
  •   HARMANT Adeline

En las noticias del miércoles 15 de septiembre de 2021, el Grupo Capgemini anunció que había avanzado en la consecución de un acuerdo para adquirir VariQ. Al mismo tiempo, la empresa también anunció el lanzamiento de un plan de propiedad de acciones para los empleados. Conozcamos más sobre estas dos noticias.

67% de las cuentas de inversores minorista pierden dinero en la comercialización con CFD con este proveedor. Debe considerar si comprende el funcionamiento de los CFD y si puede permitirse asumir un riesgo elevado de perder su dinero. Publicidad para operar con los CFD en eToro

Capgemini ha llegado a un acuerdo para la futura adquisición de VariQ :

En primer lugar, veamos el próximo movimiento estratégico de Capgemini. Esta mañana, el grupo emitió un comunicado de prensa para anunciar que había llegado a un acuerdo el martes para adquirir VariQ. VariQ es una empresa que ofrece servicios de desarrollo de software, ciberseguridad y nube a los departamentos y agencias federales de Estados Unidos.

El grupo aún no ha revelado los términos financieros de esta transacción. Sin embargo, el documento publicado indica que VariQ se integrará en la filial Capgemini Government Solutions del grupo, que opera de forma independiente para prestar servicios a las agencias federales estadounidenses. La adquisición de VariQ permitirá a Capgemini reforzar su posición en el mercado federal.

Por supuesto, la realización de esta nueva adquisición estratégica sigue estando sujeta a la aprobación del Comité de Inversiones Extranjeras en Estados Unidos y de la Agencia de Seguridad y Contrainteligencia de Defensa. No se espera que esta adquisición se complete antes de finales de 2021, pero sin duda representará una verdadera oportunidad de crecimiento para el grupo.

 

Capgemini anuncia el lanzamiento de un amplio plan de participación de los empleados:

Esta operación estratégica no es la única que marca la actualidad de Capgemini este miércoles. Otro comunicado de prensa emitido anoche por el grupo anunció el lanzamiento de un octavo ESOP (Employee Share Ownership Plan). Este plan se ha ofrecido a casi el 96% de los empleados del grupo y tiene como objetivo implicar a los empleados en el desarrollo y el rendimiento del grupo.

En concreto, este octavo plan de accionariado de los empleados lanzado por el grupo dará lugar a una ampliación de capital que representará un máximo de más de 4 millones de acciones, lo que supone aproximadamente el 2,37% del capital existente. La liquidación-entrega de estas acciones tendrá lugar a más tardar el 16 de diciembre.

El periodo de reserva de las acciones estará abierto desde el 15 de septiembre, es decir, este miércoles, hasta el lunes 4 de octubre inclusive. Todavía no conocemos el precio de suscripción de las acciones de este plan, que se fijará y comunicará el 3 de noviembre. La ampliación de capital tendrá lugar el 16 de diciembre de 2021.

El final del año anuncia, pues, varios cambios estratégicos importantes para Capgemini y su cotización.